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麥芽公司召開三屆三次職工代表大會
作者：程序 2024/3/7 10:31:57
3月5日下午，麥芽公司召開三屆三次職工代表大會，44名職工代表及公司非職工代表的管理人員列席本次會議。會議由公司黨委委員、副總經(jīng)理范超主持。
在雄壯的國歌聲中，公司三屆三次職工代表大會隆重開幕。公司黨委副書記、總經(jīng)理吳善河向大會作了題為《穩(wěn)扎穩(wěn)打抓先機(jī) 爭先進(jìn)位立潮頭 以務(wù)實業(yè)績持續(xù)推動公司高質(zhì)量發(fā)展》的工作報告。吳善河強(qiáng)調(diào)，2023年麥芽公司以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神，認(rèn)真落實集團(tuán)公司工作會議精神，堅持穩(wěn)中求進(jìn)、穩(wěn)字當(dāng)頭工作總基調(diào)，實現(xiàn)“三大里程碑”發(fā)展目標(biāo)，公司高質(zhì)量發(fā)展取得突破性成效。一是創(chuàng)新成果斐然，二是管理成效突出，三是市場理念落地，四是安全工作扎實，五是黨建護(hù)航把舵。吳善河代表公司黨委班子對各位代表和全體員工的辛勤付出表示衷心的感謝。
吳善河指出，2024年是實施“十四五規(guī)劃”的關(guān)鍵一年，是全面推進(jìn)國企改革深化提升行動的關(guān)鍵之年，是貫徹集團(tuán)第二次黨代會精神的開局之年，更是公司搶抓機(jī)遇實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一年。公司上下要緊緊圍繞產(chǎn)品質(zhì)量這個核心，樹立“抓質(zhì)量就是抓效益，無質(zhì)量就是無未來”的管理思想，切實加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，努力提升擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)，狠抓工作落實，奮勇進(jìn)位爭先，推動公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。全力開展以下六個方面工作。一是進(jìn)一步強(qiáng)化文化塑造和戰(zhàn)略執(zhí)行核心，推動公司高質(zhì)量發(fā)展蹄疾步穩(wěn)。二是進(jìn)一步錘煉管理優(yōu)化和效率提升本領(lǐng)，助力公司高質(zhì)量發(fā)展提質(zhì)增效。三是進(jìn)一步健全技術(shù)攻關(guān)和創(chuàng)新驅(qū)動舉措，提速公司高質(zhì)量發(fā)展核心動能。四是進(jìn)一步完善市場拓展和服務(wù)促優(yōu)機(jī)制，增強(qiáng)公司高質(zhì)量發(fā)展競爭能力。五是進(jìn)一步疏通安全生產(chǎn)和風(fēng)險防控堵點，筑牢公司高質(zhì)量發(fā)展四梁八柱。六是進(jìn)一步促進(jìn)黨建引領(lǐng)和生產(chǎn)經(jīng)營融合，引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展再攀高峰。
公司總工程師張明宣讀了2023年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人等四個表彰決定，公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎單位和個人進(jìn)行了頒獎。
與會代表聽取、審議并表決通過了總經(jīng)理工作報告、工會工作報告、財務(wù)預(yù)決算報告和工會經(jīng)費使用報告，大會票決通過了《關(guān)于制麥一部、制麥二部薪酬考核發(fā)放辦法（試行）》，并簽訂了《集體合同》和《女職工特殊權(quán)益專項保護(hù)合同》。
